CDI-Acheteur Indirects F/H - Lure (70) - Vetoquinol France

Publiée le: 11/24/2019

Résumé de l'offre

  • Type de contrat:
    CDI
  • Publiée le:
    11/24/2019

Description de l'offre

Vetoquinol est un Groupe pharmaceutique vétérinaire indépendant depuis plus de 80 ans. Notre Groupe en forte croissance appuie son développement sur la compétence, l´implication de ses équipes et sur la recherche de solutions innovantes en santé animale (de nouveaux projets sont en cours, une modernisation de nos équipements et espaces de travail, une nouvelle approche client, une ouverture sur les biotechnologies…) Plus de 2000 collaborateurs répartis dans 24 pays, contribuent quotidiennement à la satisfaction de notre principal client : le vétérinaire. Nous plaçons l’Humain au cœur de nos préoccupations et de notre stratégie d’entreprise et mettons tout en œuvre au quotidien pour accompagner nos Managers, développer les compétences et comportements agiles, et améliorer le bien-être au travail de l’ensemble de nos collaborateurs. De fortes valeurs reflètent aujourd’hui notre transformation: Faire Confiance, Oser et Collaborer ! Chez Vetoquinol, nous souhaitons accomplir plus, tous ensemble !

Nous vous invitons dès à présent à découvrir notre vidéo institutionnelle :

https://www.youtube.com/watch?v=pEz2x6ZbprY

Rattaché(e) au Responsable achats indirects groupe, vos principales responsabilités seront les suivantes:

Performance financière

Vous établirez et animerez les plans d’actions pour la performance SQDC des fournisseurs et partenaires de votre portefeuille afin de répondre aux objectifs chiffrés du département.

Vous optimiserez les achats « des commodités récurrentes » de votre portefeuille dans un esprit de réduction de coûts en vous assurant de l’alignement avec les partenaires internes.

Vous proposerez, négocierez, suivrez les contrats cadres de votre portefeuille et en assurerez le reporting.

Vous assurerez une veille réglementaire et marché afin de construire une vision à moyen et long terme de l’évolution des marchés impactant votre portefeuille.

Partenaires internes

Vous organiserez des suivis réguliers avec vos principaux partenaires internes afin d’anticiper les actions de sourcing, évaluerez les résultats et identifierez des axes d’améliorations.

Gestion de la relation Fournisseur

Vous veillerez au non dépendance des fournisseurs stratégiques de votre portefeuille en réalisant une analyse de risque et évaluerez la performance des fournisseurs.

Vous participerez à la qualification du panel fournisseurs de votre portefeuille en appliquant la stratégie Achat du groupe.

Vous réaliserez des points de suivi réguliers avec vos principaux fournisseurs afin d’effectuer un bilan de l’activité et identifier les opportunités.

Vous participerez au traitement des litiges de votre portefeuille avec les partenaires internes.

Projets Groupe

Vous participerez au développement des projets du Groupe.

Vous proposerez une stratégie et un plan d’actions pour mener à bien les projets dont vous serez leader dans le but d’atteindre les objectifs définis par la Direction.

Logiciel Achat – P2P (Procure to pay)

Vous vous assurerez du respect du processus P2P sur votre portefeuille et garantirez la fiabilité de l’ensemble des données de votre portefeuille dans l’outil.

Vous établirez une analyse de votre activité, des processus et identifierez les axes d’améliorations.

Profil requis

Issu(e) d’une formation bac + 5 dans les achats, Commerce, Marketing, I/T et/ou Finance, vous disposez d’une expérience d'au moins 5 années au sein d'un département achat.

Une bonne connaissance des outils informatiques bureautiques (notamment Excel) et de la gestion de projets pluridisciplinaires sont attendues.

Vous avez un très bon niveau d'anglais vous permettant d'échanger avec nos filiales et avec des fournisseurs internationaux (utilisation orale et écrite et dans le cadre de négociations).

Votre excellente aisance relationnelle, votre sens de l'écoute active et votre forte capacité d’adaptation à vos partenaires internes sont vos atouts clés.

Vos capacités de négociation et votre force de conviction sont reconnues.

De même, votre créativité et votre sens de l'initiative seraient des qualités appréciées pour parvenir aux résultats attendus.

Conditions et avantages :

CDI à pourvoir sur Lure (70), Statut Cadre, Déplacements ponctuels à l'international à prévoir (environ 15%).

Package incluant un salaire fixe (selon profil) + une prime variable  individuelle sur objectifs de 7%, Prime vacances de 315 euros majorée tous les 5 ans, Ordinateur portable et I-Phone 6, Intéressement et participation + plan épargne entreprise, Mutuelle/prévoyance, Tickets restaurants (un par jour, montant du ticket : 8.80 euros), 13 jours de RTT, CE, Accompagnement dans la recherche d’un logement, dispositif Visale, Possibilité de co-voiturage/Remboursement à 50% des abonnements aux transports collectifs, Evénements/actions favorisant le bien-être au travail, Formations et possibilités d’évolution

Vous ne connaissez pas encore la Franche-Comté ? Nous vous invitons à regarder ces deux vidéos qui vous permettront de découvrir notre région….

https://youtu.be/rhbsrbFSdIs

https://youtu.be/QAJpSVi04Fw

Si vous souhaitez obtenir plus d’informations sur Vetoquinol, nous vous invitons à suivre notre page LinkedIn :

https://www.linkedin.com/company/vetoquinol/